為了感謝一線員工辛勤的付出和努力，注重員工福利待遇的提高，運維服務中心安排專人對當月員工的生日進行備案登記。員工生日的當月，由分管領導林潮龍代表運維服務中心以親筆簽名的賀卡、一箱長壽面 、一箱堅果禮盒的形式，為員工生日送上祝福，表達中電大家庭的濃濃關愛之情。
（賀卡及禮品）
活動中，運維服務中心及時帶去對員工的關懷和祝福，緩解員工工作壓力 ， 鼓勵員工以愉快的心情、樂觀的心態投入到現場工作中，進一步實現人性化、親情化管理，打造大家庭般溫馨環境，使員工感受到 “ 中電是我家 ” 的大家庭溫暖，增強 “ 我是中電人 ” 的自豪感、榮譽感和歸屬感，彰顯了企業文化建設的魅力。
（現場領取生日禮品）
運維服務中心從小事入手彰顯人文關懷，一位同學說 ：“ 雖然只是一張賀卡、一盒長壽面、一盒堅果禮盒，但它就像一條連接運維服務中心和員工的紐帶，既傳達了公司對職工濃濃的關心和祝福，又讓我們感受到了大家庭的溫暖，我們應當在自己的崗位上恪盡職守，堅定信心，朝著目標奮力拼搏 ”。
（現場領取生日禮品）
還有一位同學說：“ 我長這么大，第一次收到生日禮物，真是由衷感謝...... ”。同學們都充滿感激表示要努力工作，奮發進取。
中電的成長離不開每一位同學的辛勤付出與努力，讓我們一起攜手共進,共創美好明天！加油！
